Hr Business Partner Team M/F

Siamo alla ricerca per la nostra sede di Milano in Viale Cassala 22, di una figura HR Welfare, Compensation & Benefits Specialist da inserire all’interno del nostro HR Business Team team.
Cerchiamo una persona entusiasta, che abbia un approccio proattivo al lavoro, sinceramente interessata al settore e pronta a mettersi in gioco in un contesto dinamico e stimolante.

Offriamo l’opportunità di entrare a far parte di un team dinamico dove vengono valorizzate doti di analisi, spirito di iniziativa, autonomia, responsabilità, capacità di problem solving e orientamento al risultato.

La risorsa, inserita a diretto riporto dell’HR Business Partner Manager, fornirà supporto nelle seguenti attività:
• Disegno e implementazione dei processi di Compensation & Benefits;
• Attività di reporting e analisi per la gestione del processo di Annual Salary Review;
• Predisposizione di report di monitoraggio dei processi di Salary Review;
• Realizzazione di attività e processi previsti dalla politica di remunerazione;
• Supporto alla identificazione di indirizzi e nuovi strumenti da valutare in materia di Total Reward;
• Monitoraggio costante del gender pay gap
• Aggiornamento processi e procedure interne in ambito organizzazione risorse umane;
• Supporto alla Reportistica HR.
• Supporto nella gestione dei piani di incentivi a lungo termine.
• Supervisione, consuntivazione e miglioramento dei piani di welfare aziendale
• Impostazione nuovi progetti di welfare aziendale

Requisiti

• Laurea Triennale e/o Magistrale
• Esperienza pregressa di almeno 1 anno in ruolo analogo
• Ottima dimestichezza con Microsoft Office 365, in particolare conoscenza avanzata di Excel
• Ottima conoscenza della lingua inglese
• Capacità di gestire informazioni confidenziali in modo professionale
• Preferibile aver conseguito un Master in Human Resources.

Soft Skills:

• Mente analitica
• Spirito di squadra, ottime doti relazionali e comunicative
• Disponibilità all'ascolto, intelligenza emotiva
• Curiosità, approccio open minded al problem solving
• Puntualità, precisione e flessibilità
• Attitudine all'apprendimento continuo
• Capacità di lavorare sotto stress dovuto al rispetto delle scadenze e al ritmo di lavoro

Benefici:
In Korian puoi fare la differenza:
• Nel tuo lavoro quotidiano:
- ci assicuriamo che le persone lavorino in sicurezza;
- consideriamo i bisogni delle persone e il loro benessere;
- costruiamo e puoi aiutare a costruire una cultura aperta all’inclusione e alla diversità.
• Nel tuo percorso professionale:
- sviluppiamo le tue competenze e la tua employability;
- incoraggiamo la tua crescita personale;
- riconosciamo e celebriamo i tuoi successi.
• Sul territorio:
- aiutiamo a costruire un futuro migliore per le persone fragili;
- siamo coinvolte e coinvolti in maniera etica in tutte le attività;
- contribuiamo a ridurre l’impatto ambientale;
- abbiamo un impatto positivo nei nostri territori.
Cosa offriamo:
• Contratto a tempo indeterminato
• Smart Working
• Ticket Restaurant
• Formazione specifica
• Welfare aziendale
• Flessibilità oraria
• Scontistica aziendale dedicata