Indirizzo Il candidato ideale, è in possesso di Laurea e ha maturato 2/3 anni di esperienza nel ruolo presso società di ricerca e selezione o aziende dinamiche con elevato numero di selezioni.
La risorsa inserita riportando direttamente al HR Manager supporterà l'evoluzione del business e la strategia aziendale ricercando, identificando e attraendo profili professionali idonei ai valori e alle esigenze operative dell'azienda e si occuperà di: […]
• Mappare il mercato proponendo proattivamente a HR e al Business profili idonei e di potenziale in grado anticipare evoluzioni organizzative e di soddisfare...
