N° 1 Marketing Manager

Siamo alla ricerca di un* Marketing Manager da inserire nel nostro team Marketing e Comunicazione, a riporto diretto della Director.

A riporto della Direzione Marketing e Comunicazione, allineandosi alle indicazioni condivise, la risorsa dovrà:

• Sviluppare e implementare contenuti promozionali, DEM e materiali di marketing in accordo con la brand strategy per raggiungere gli obiettivi aziendali;
• Sviluppare materiali per il sito unoenergy.it e di supporto alle vendite, materiali POP, brochure, demo e promozioni in-store;
• Pianificare, organizzare e gestire eventi aziendali, inclusi lanci di prodotti, conferenze, fiere, seminari e altri eventi promozionali;
• Coordinare con i team interni e i fornitori esterni per garantire la perfetta esecuzione degli eventi;
• Collaborare con la forza vendite per creare e coordinare attività promozionali efficaci sia nei punti vendita che online;
• Pianificare e organizzare eventi promozionali, fiere e altre attività di marketing nei punti vendita;
• Mantenere relazioni solide con i partner commerciali per garantire un allineamento strategico e operativo;
• Monitorare e valutare l’efficacia delle attività di marketing, fornendo report dettagliati e raccomandazioni per future strategie;
• Analisi del target e ideazione e gestione di attività di co-marketing;
• Pianificazione e gestione di ricerche di mercato con terze parti;
• Analisi dei risultati ottenuti dalla sponsorizzazione e dal lancio di un prodotto o servizio immesso sul mercato e dell’indice di gradimento;
• Gestire e ottimizzare il budget.
  Requisiti:
• Laurea in Marketing, Comunicazione, Event Management o campo correlati;
• Almeno 5 anni di esperienza nel marketing e nella gestione di eventi;
• Buona capacità di analisi e pianificazione e gestione del budget;
• Forte conoscenza delle tecniche di marketing e delle dinamiche dei canali di distribuzione (fisici e online);
• Eccellenti doti comunicative e di negoziazione;
• Capacità di lavorare in modo indipendente e di gestire più progetti contemporaneamente;
• Creatività, attenzione ai dettagli e capacità di risolvere problemi;
• Esperienza nella gestione dei budget e nella negoziazione con i fornitori;
• Esperienza nella gestione delle risorse;
• Competenze tecniche;
• Utilizzo di SAP;
• Trade marketing;
• People management;
• CRM Analysis.

Offriamo:

• Rapporto di dipendenza (CCNL commercio);
• Formazione ed affiancamento continui;
• Smart working fino a 2 giorni alla settimana;
• Livello di inquadramento e retribuzione di sicuro interesse e commisurati all’esperienza apportata;
• Inserimento in contesto aziendale solido, giovane e stimolante.