IndirizzoDescrizione del lavoro:
Chi siamo noi? (COMPANY NAME) ? una societ? indipendente di consulenza e tecnologia al servizio delle imprese. Con pi? di 1.000 clienti in tutto il mondo, da oltre un decennio implementiamo soluzioni per i pi? grandi progetti mondiali, il tutto reso possibile da un team internazionale di 7.500 talenti distribuiti nei 5 continenti e in pi? di 60 Paesi. Le nostre soluzioni si concentrano su quattro diverse aree di attivit?: Sistemi informativi e digitali, Telecomunicazioni, Scienze della vita e Ingegneria. Cerchiamo di creare e sviluppare una comunit? di talenti in cui tutti i membri del nostro team possano realizzare il loro pieno potenziale. Amaris ? il vostro trampolino di lancio attraverso i fiumi del cambiamento, le sfide e il successo di tutti i vostri progetti. In Amaris ci impegniamo a fornire ai nostri candidati la migliore esperienza di reclutamento possibile. Il nostro obiettivo ? conoscere e capire i nostri candidati, metterli alla prova e fornire un feedback il pi? rapidamente possibile. Ecco come si presenta il nostro processo di reclutamento: Primo contatto: il nostro processo inizia generalmente con una breve conversazione virtuale/telefonica per saperne di pi? su di voi! L'obiettivo? Conoscervi, capire le vostre motivazioni e assicurarci di offrirvi il lavoro pi? adatto a voi! Colloqui (il numero medio di colloqui ? di 3, anche se pu? variare a seconda del livello di seniority richiesto per la posizione). Durante i colloqui, incontrerete i membri del nostro team: il vostro manager di riferimento, naturalmente, ma anche altre persone con cui lavorerete. Questi colloqui ci permetteranno di saperne di pi? su di voi, sulla vostra esperienza e sulle vostre competenze, ma anche sul lavoro e su ci? che ci si aspetta da voi. Naturalmente, conoscerete anche Amaris: la nostra cultura, la nostra storia, le nostre persone e le vostre opportunit? di carriera. Caso di studio: a seconda del ruolo, potrebbe esservi chiesto di sostenere un test. Potrebbe trattarsi di un gioco di ruolo, di una valutazione tecnica, di uno scenario di problem solving, ecc. Come sapete, ogni persona ? diversa e lo stesso vale per ogni ruolo all'interno di un'azienda. Per questo motivo dobbiamo adattarci di conseguenza, per cui il processo pu? essere a volte un po' diverso per tutti. Detto questo, ci mettiamo sempre nei panni del candidato per offrirgli la migliore esperienza possibile. Non vediamo l'ora di conoscervi! Descrizione del lavoro Stiamo cercando un Ingegnere Meccanico per unirsi al nostro team presso (COMPANY NAME). Questa ? una grande opportunit? per un candidato con 6 mesi -3 anni di esperienza nel campo dell'ingegneria meccanica. Il candidato ideale ha un'esperienza in progettazione meccanica, calcolo sia in ambito universitario che attraverso stage ed esperienze precedenti. Si occuper? di: Seguire lo sviluppo e la progettazione di sistemi di distribuzione di composti chimici liquidi e gassosi. Dimensionare le tubazioni. Fare le classi di linea (compatibilit? dei materiali). Fare le equipment list (raccolta di informazioni e strumenti, apparecchiature e strumenti). Fare la stima dei consumi delle apparecchiature (aria compressa, azoto, gas/fluidi di servizio). Realizzazione schemi di esecuzione. Progettazione e dimensionamento di condizionatori, dimensionamento dei canali, progettazione sulla carta, diagramma di flusso. Se sei un ingegnere meccanico appassionato e desideroso di mettere in pratica le tue competenze e la tua esperienza, questa ? la posizione ideale per te. Zona di lavoro Milano Nord-Est Informazioni su di te Il candidato ideale per questa posizione ha una solida formazione in ingegneria meccanica e ha acquisito esperienza pratica nel campo. Hai la capacit? di lavorare in modo indipendente, ma apprezzi anche il valore del lavoro di squadra. Laurea in ingegneria meccanica. Esperienza da 6 mesi a 3 anni di esperienza Gradita esperienza nella progettazione di sistemi di distribuzione di composti chimici liquidi e gassosi. Competenza nel dimensionamento Conoscenza della lingua inglese Esperienza nella stima dei consumi delle apparecchiature. Capacit? di lavorare in modo indipendente e in team. Forti competenze analitiche e attenzione ai dettagli. Esperienza nel settore farmaceutico ? un plus. Se ritieni di avere le competenze e l'esperienza necessarie per questa posizione, non esitare a presentare la tua candidatura. Non vediamo l'ora di conoscerti. Cosa ci si pu? aspettare? (COMPANY NAME) ? orgogliosa di essere un luogo di lavoro con pari opportunit?. Ci impegniamo a promuovere la diversit? all'interno della forza lavoro e a creare un ambiente di lavoro inclusivo. A tal fine, accogliamo con favore le candidature di tutti i candidati qualificati, indipendentemente da sesso, orientamento sessuale, razza, etnia, convinzioni, et?, stato civile, disabilit? o altre caratteristiche
