Indirizzo ELEMENTI DISTINTIVI DEL MASTER · Stage: un’importante opportunità di inserimento in aziende nazionali, multinazionali o società di consulenza di direzione.
Oltre il 90% dei partecipanti trova lavoro dopo lo stage; · Approccio metodologico teso a favorire uno sviluppo armonico delle diverse componenti tipiche del profilo HR: personale, relazionale e professionale.
Approccio studiato e rinnovato dal Team ISMO, in 50 anni di esperienza nell’ambito della formazione e sviluppo delle risorse umane; · Didattica basata sull’alternanza fra presenza, virtual classroom, laboratori di review and application...
