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Forma di lavoroHiRevo Office Emilia Romagna è la specializzazione di Gi Group, prima Multinazionale del Lavoro Italiana, dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito Accounting, Sales, Marketing, HR, Purchasing and Office Management. Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali dell'Emilia Romagna più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.
Si ricerca per azienda cliente del settore IT, sita in Bologna (BO):
JUNIOR DIGITAL SALES
La risorsa scelta lavorerà nel reparto sales, si occuperà di:
- vendita dei prodotti IT (previa formazione on the job);
- analisi di mercato dei potenziali clienti;
- Cold calling finalizzate a raccogliere le esigenze del cliente.
Requisiti:
propensione alla vendita.
Buone doti di eloquio.
Iscrizione alle liste di cui alla L.68/99.
Contratto:
assunzione diretta a tempo determinato di 1 anno scopo assunzione definitiva o indeterminato da subito (in base all'ecpertise).
CCNL Commercio (14 mensilità).
RAL 25/30k.
Orario di lavoro 9.00/13.00 – 14.00/18.00.
Buoni pasto da 8,00€.
Previsto Smart Working, PC/Cell aziendale.
Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it
Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati
