Back Office Amministrativo A Milano

HiRevo Office Milano è la specializzazione di Gi Group, prima Multinazionale del Lavoro Italiana, dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito accounting, sales, marketing, HR, legal, purchasing and office management.

Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali della city di Milano e dell’hinterland milanese più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.

Per Si Collection S.p.A. azienda LEADER NEL SETTORE DELLA GESTIONE E DEL RECUPERO CREDITI con più di 400 collaboratori ed operante in Italia da più di 35 anni, per ampliamento della propria struttura legale interna per nuovo progetto legato al settore UTILITIES- energetico, ricerchiamo:

BACK OFFICE AMMINISTRATIVO

Le risorse verranno inserite all’interno dell’area Legal e si occuperanno della gestione documentale, elaborazione dati e redazione di reportistica in supporto al team Legal e Phone Collector.

Attività/Responsabilità:

-Estrazione ed elaborazione dei dati;

-Analisi dei contratti;

-Riconciliazioni incassi;

-Archiviazione documentale su database aziendale;

-Cura rapporti con team Phone Collector e Legal interno.

Requisiti:

-Diploma o Laurea

-Esperienza pregressa di almeno 6 mesi, anche in stage, in un ruolo di backOFFICE AMMINISTRATIVOmaturata preferibilmente in ambito legale;

-Ottima conoscenza ed utilizzo del pacchetto Office (Word; Excel; Power Point).

Completano il profilo precisione, attitudine alle relazioni interpersonali e al lavoro in team.

Si offre: Assunzione c/o azienda cliente con contratto a tempo determinato di 12 mesi con prospettive di inserimento – 5° livello del CCNL del Commercio + welfare aziendale + fondo sanitario

Disponibilità: Richiesta disponibilità full time – dal lunedì al venerdì – flessibilità in ingresso ed uscita prevista attività in smartworking

Sede di lavoro: MILANO - corso Vercelli – Milano – (MM Conciliazione)

Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati