Cooperjob S.p.A., Agenzia per il Lavoro di Udine, per Azienda Cliente settore GDO, punto di riferimento da anni sul nostro territorio, per la STAGIONE ESTIVA 2024 stiamo cercando
UN/A VICERESPONSABILE PUNTO VENDITA - STAGIONALE - LIGNANO SABBIADORO
Requisiti:
- Residenza e/o domicilio a Lignano Sabbiadoro e/o limitrofi.
- Esperienza pregressa nella mansione all’interno di supermercati;
- Disponibilità a lavorare dal lunedì alla domenica, compresi i festivi, con giorno di riposo a rotazione;
- Buone doti relazionali, capacità di lavoro in gruppo e predisposizione al contatto col pubblico e la clientela.
- Esperienza nella DO e GDO;
- Abilitazione al carrello elevatore.
Mansioni:
La persona selezionata, in supporto al Direttore del PUNTO VENDITA, avrà il compito di:
- Assicurare la corretta gestione dei reparti del PUNTO VENDITA e la correttezza degli ordini
- Garantire una corretta immagine del reparto scatolame del PUNTO VENDITA
- Soddisfare le esigenze dei clienti assicurando un adeguato progetto di fidelizzazione
- Supervisionare il team del PUNTO VENDITA assicurandone l'efficienza e la motivazione
- Gestire operativamente il magazzino e supervisionare la squadra di carico
- Raggiungere gli obiettivi di mercato e i risultati economici richiesti dall'azienda
Luogo di lavoro: LIGNANO SABBIADORO;
Orario di lavoro: full time.
Inserimento a tempo determinato per la stagione estiva 2024, durata del contratto da marzo 2024 ad agosto 2024, e se la risorsa è valida, si valuta eventuale stabilizzazione. Segnaliamo che non è previsto alloggio per questa offerta.Retribuzione ed inquadramento saranno valutati in sede di colloquio.
Invitiamo i candidati ad inviarci il proprio curriculum a info.ud@cooperjob.eu, specificando nell'oggetto RIF: "VICERESPONSABILE LIGNANO 2024"
In conformità con la normativa vigente le ricerche si intendono riferite a persone dell'uno o dell'altro sesso (art.1 legge 903/77 e art.8 D.lgs 196/00). I candidati sono invitati a leggere sul nostro sito -sezione contatti - l'informativa sulla Privacy (D.lgs n.196/2003).