IndirizzoDescrizione del lavoro:
La nostra missione: migliorare il flusso della vita urbana
(COMPANY NAME), leader globale nel settore degli ascensori e delle scale mobili, fornisce soluzioni innovative e sostenibili per migliorare il People Flow?, rendendo gli spostamenti pi? sicuri, convenienti e affidabili.
Stiamo cercando un/a Sales Account in Molise - province di Isernia -Campobasso - Chieti - L'Aquila.
Responsabilit? principali:
* Gestire il portafoglio clienti con contratti di assistenza (COMPANY NAME) per ascensori, scale mobili e porte automatiche.
* Curare rinnovi e adeguamenti contrattuali, assicurando la massima profittabilit?.
* Gestire reclami e risolvere problematiche dei clienti.
* Sviluppare il portafoglio clienti incrementando il numero e il valore degli impianti in manutenzione.
* Proporre soluzioni di modernizzazione e sostituzione degli impianti, gestendo le trattative fino alla chiusura del contratto.
* Consolidare relazioni commerciali, agire proattivamente e garantire il recupero del credito.
* Collaborare con il team tecnico per assicurare la massima soddisfazione del cliente.
* Utilizzare i sistemi informativi aziendali per la gestione delle relazioni con i clienti, la preventivazione e l'analisi del credito.
* Monitorare l'evoluzione del mercato locale e identificare opportunit? di business.
Requisiti e competenze:
* 3-5 anni di esperienza in ruoli simili.
* Orientamento al servizio e competenze digitali.
* Utilizzo professionale dei principali applicativi Microsoft.
* Eccellenti capacit? relazionali e comunicative.
* Predisposizione ad acquisire una profonda conoscenza dei prodotti e servizi (COMPANY NAME).
* Orientamento al lavoro per obiettivi e capacit? di problem solving.
* Conoscenza della lingua inglese.
Perch? scegliere (COMPANY NAME):
(COMPANY NAME) valorizza i talenti e promuove la parit? di genere in ogni ambito professionale.
* Formazione continua e training on the job;
* Assunzione a tempo indeterminato;
* Package retributivo commisurato all'esperienza maturata;
* Welfare aziendale;
* Auto aziendale ad uso promisquo
(COMPANY NAME) Italia ha adottato il modello organizzativo relativo alla "Parit? di Genere" previsto dalla prassi UNI PdR 125:2022, come ulteriore elemento concreto a supporto dell'impegno della societ? verso i temi di equit? di genere e di valorizzazione del ruolo femminile nella propria realt? aziendale e nel mondo delle imprese.
Unisciti a (COMPANY NAME) e contribuisci a migliorare il flusso della vita urbana!
Le persone interessate possono inviare la propria candidatura con autorizzazione ai sensi del GDPR (Regolamento Europeo 679/2016). La ricerca ? aperta a tutti, indipendentemente dall'orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, et?, appartenenza a categorie protette, etnia e credo religioso.
#LI-MS1
At (COMPANY NAME), we are focused on creating an innovative and collaborative working culture where we value the contribution of each individual. Employee engagement is a key focus area for us and we encourage participation and the sharing of information and ideas. Sustainability is an integral part of our culture and the daily practice. We follow ethical business practices and we seek to develop a culture of working together where co-workers trust and respect each other and good performance is recognized. In being a great place to work, we are proud to offer a range of experiences and opportunities that will help you to achieve your career and personal goals and enable you to live a healthy and balanced life.
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