RESPOSABILE UFFICIO TECNICO

ORIENTA S.p.A. - AGENZIA PER IL LAVORO, filiale di Bari, ricerca per importante azienda cliente situa a MATERA e operante nel settore metalmeccanico di produzione e vendita di prodotti industriali : 

RESPONSABILE UFFICIO TECNICO

Responsabilità:

• Gestire e coordinare tutte le attività dell'Ufficio Tecnico, compresa la supervisione dei progetti, la pianificazione delle risorse e la gestione del personale.
• Assicurare che tutti i progetti vengano completati in tempo e secondo le specifiche richieste, garantendo al contempo la qualità del lavoro e il rispetto dei budget.
• Collaborare con altri dipartimenti aziendali per comprendere le esigenze dei clienti e garantire una corretta integrazione tra i vari team.
• Utilizzare software come SOLIDWORKS e Revit per la modellazione e la progettazione tecnica, creando disegni dettagliati e schemi tecnici.
• Supervisionare e fornire supporto tecnico al team, risolvendo eventuali problemi tecnici e offrendo consulenza su questioni di progettazione e ingegneria.
• Mantenere una comunicazione efficace con i clienti e altre parti interessate, assicurando una piena trasparenza e soddisfazione del cliente.
• Gestire i rapporti con i fornitori e i subappaltatori, negoziando condizioni contrattuali vantaggiose e monitorando le prestazioni.

Requisiti:

• Laurea in ingegneria, architettura o campo correlato.
• Esperienza pregresa nella gestione di progetti tecnici, preferibilmente in un ruolo di leadership.
• Competenza avanzata nell'utilizzo di software di progettazione e modellazione come SOLIDWORKS e Revit.
• Capacità dimostrate di gestire e coordinare team di lavoro, con una forte attenzione ai dettagli e alla qualità.
• Eccellenti capacità di comunicazione e relazione interpersonale, sia con il personale interno che con i clienti esterni.
• Orientamento ai risultati e capacità di lavorare in modo autonomo e in team.
• Flessibilità e adattabilità a un ambiente di lavoro dinamico.
• Esperienza e autonomia nella gestione di progetti tecnici complessi.

Benefici:

• Opportunità di crescita e sviluppo professionale all'interno di un'azienda in rapida crescita.
• Ambiente di lavoro stimolante e collaborativo.
• Pacchetto retributivo competitivo e altri benefit aziendali.

Si prevede contratto retribuzione annua lorda commisurata sulla base dell'esperienza dei candidati in un range di riferimento che va tra i 50.000€ ed i 55.000€