Responsabile Di Sala | Steak House | Reggio Emilia

Jobtech, agenzia per il lavoro totalmente digitale, è alla ricerca di un/a Assistant Restaurant Manager che possa entrare a far parte della squadra di una nota catena di sushi fusion sita in centro a Reggio Emilia.

Tutto quello che ti interessa sapere sull'offerta:

• Stipendio: 28000€-35000€ in base all'esperienza + bonus;
• Tipologia contrattuale: Inserimento diretto da parte dell'azienda.
• Giorni e orari di lavoro: turni di 30h a settimana, dal lunedì alla domenica con un giorno di riposo a settimana, dalle 12:00 a 23:00 su turni spezzati;
• Benefit: sistema incentivante.

Il locale in questione è il posto perfetto per immergervi in una incredibile fusione di culture e sapori. Avrete l'opportunità di lavorare in un'atmosfera accogliente e vivace, che celebra l'incontro tra la cucina giapponese e quella brasiliana e che offre la possibilità di accompagnare ogni piatto con cocktail freschi e tropicali.

Cosa vorremmo trovare in te?

• Esperienza pregressa nello stesso ruolo in altre realtà;
• Forte passione per la cucina fusion;
• Spiccate doti relazionali;
• Buona conoscenza della lingua inglese (livello B1 o superiore);
• Buona conoscenza e capacità di utilizzo del Pacchetto Office.

Di cosa ti occuperai?

• Assicurarsi che il team sia formato adeguatamente, assegnare compiti e garantire un servizio di alta qualità;
• Coordinare le attività quotidiane, come la pianificazione dei turni, l'approvvigionamento delle forniture e il controllo delle scorte;
• Monitorare la preparazione dei piatti, garantendo che gli standard di qualità e presentazione del sushi siano rispettati;
• Contribuire alla gestione dei costi, controllando le spese e massimizzando l'efficienza operativa.

Candidati a questo annuncio: non vediamo l’ora di conoscerti e raccontarti tutti i dettagli dell’offerta!

Jobtech è un’Agenzia per il lavoro improntata alle pari opportunità: diversità e inclusione sono al primo posto per noi! Ogni candidatura, per ogni posizione aperta, sarà accolta e considerata sulla base degli effettivi meriti e competenze, nel rispetto delle specificità di ciascun ruolo a prescindere da pelle, razza, nazionalità, etnia, sesso, genere, orientamento sessuale, stato coniugale, disabilità, responsabilità genitoriali, età, religione o credo.