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Forma di lavoroISCS è una società italiana di technology consulting nata a Torino cheoffre servizi di consulenza, soluzioni e progetti per la digital transformatione per la cybersecurity sul territorio nazionale ed estero.
Siamo guidati da un’anima Digital e Agile orientata all’innovazione efocalizzata al raggiungimento di risultati di massimo valore, qualità esostenibilità. L’attenzione che rivolgiamo alla selezione del nostro team dispecialisti ci permette di rispondere alle esigenze di contesti complessi nelcampo della progettazione, della consulenza e dei servizi informatici.
Per ampliamento del nostro technical team, che lavora in consulenza perelaborare progetti e soluzioni al servizio dei nostri clienti, siamo allaricerca di Project Managers.
REQUISITI E COMPETENZE:
- Esperienza superiore a 2 anni nel ruolo di PM preferibilmente su progetti IT o Retail
- Buone capacità relazionali, proattività, affidabilità e capacità di lavorare sotto pressione, producendo risultati di qualità anche con scadenza rigide
- Flessibilità e capacità di approccio multitasking alle diverse attività dei progetti in cui si è coinvolti.
- Buona padronanza della lingua inglese
Il possesso di certificazioni in ambito verranno considerate un plus.
COSA TI OFFRIAMO:
· Contratto di lavoro subordinato o P.IVA a secondadel desiderata
· Inquadramento commisurato all'esperienza
· Buoni pasto
· Welfare aziendale
· Percorso di orientamento iniziale
· Programmi di formazione in aula e online
· Programma di sviluppo professionalepersonalizzato
· Strumenti di lavoro
Luogo di lavoro: Torino/Milano + Remote working
Inviare CV dettagliato indicando l’autorizzazione alla gestione dei dati ai sensi del D. Lgs. 196/03 e del GDPR (Regolamento UE 2016/679). Le ricerche sono rivolte a candidati di ambo i sessi (L.903/77).
In ISCS la diversità culturale, di genere, anagrafica o di ruolo costituisce un valore. Abbiamo una cultura aziendale basata sull’apertura mentale, l’accoglienza e la promozione della diversità e offriamo un ambiente di lavoro accessibile ed inclusivo, valutando con attenzione i candidati appartenenti alle categorie protette, ai sensi degli artt. 1 e 18, legge 68/99.
