Per un'azienda Veronese (zona Legnago) con 20 anni di storia alle spalle, specializzata in due principali aree: prevenzione antiincendi per impianti di aspirazione industriale e misurazione industriale (polveri, livelli, temperatura, sonde a ultrasuoni). Con una solida reputazione nel settore, siamo alla ricerca di un Ingegnere Elettronico esperto per il team di Ricerca e Sviluppo (R&D).
Responsabilità
Responsabilità:
Progettazione Hardware: Collaborare con il titolare nella progettazione dei componenti elettronici sulle schede elettroniche.
Sviluppo Firmware: Programmazione firmware per i componenti progettati.
Design del Banco di Test: Progettare e supervisionare la sala test secondo i parametri stabiliti.
Sviluppo Nuovi Prodotti: Partecipare all'ideazione e sviluppo di nuovi prodotti in risposta alle richieste del mercato.
Gestione R&D: Coordinare progetti R&D, assicurando che i prodotti siano sviluppati e commercializzati efficacemente.
Supporto al Cliente: Mantenere un dialogo tecnico con i distributori, non clienti finali, principalmente via email e occasionalmente per telefono.
CompetenzeTitolo di Studio: Laurea in Ingegneria Elettronica.
Esperienza: Minimo 10 anni di esperienza nella progettazione hardware e sviluppo firmware.
Competenze Tecniche: Esperienza nella progettazione hardware di componenti elettronici su schede, programmazione firmware, e utilizzo di strumenti CAD per la progettazione elettronica.
Lingue: Buona conoscenza dell'inglese, sia scritto che parlato.
Disponibilità: Lavoro in sede, a tempo pieno, con orario di lavoro dalle 8:00 alle 12:00 e dalle 14:00 alle 18:00. Maggiore flessibilità nella pausa pranzo. Non sono previsti viaggi frequenti, se non occasionali visite durante l'anno ai maggiori clienti italiani possono essere richieste.
Soft Skills: Capacità di lavorare a stretto contatto con il team, apertura alle idee altrui, e propensione a lavorare in un ambiente collaborativo e dinamico.
Offriamo:
Contratto: CCNL Metalmeccanico artigianato.
RAL: A partire dai 40.000 euro, con possibilità di negoziazione in base all'esperienza e alle competenze.
Bonus: Possibilità di bonus legati a performance e obiettivi.
Ambiente di Lavoro: Azienda familiare, con una leadership aperta e comunicazione trasparente. Opportunità di vedere il proprio lavoro sviluppato e commercializzato dall'inizio alla fine.
Benefit: Supporto per copertura dei tempi di viaggio nel tragitto casa-lavoro, sala mensa, flessibilità oraria.
La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).