HiRevo Engineering è la specializzazione di Gi Group, prima multinazionale del lavoro italiana, dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito Progettazione, Logistica e Supply Chain, Production&Maintenance, Qualità - Sicurezza e Ambiente, Process & Project Management.
Per azienda specializzata nella produzione di soluzioni per la trasmissione di potenza, ricerchiamo un/a
ADDETTO/A ALLA PIANIFICAZIONE DELLA PRODUZIONE
Ruolo:
La risorsa selezionata si occuperà di garantire la pianificazione dei materiali e della produzione, definendo il corretto avanzamento delle commesse in base alle priorità atte a soddisfare le richieste dei clienti. Gestirà gli ordini di produzione e della relativa documentazione, monitorando costantemente l’avanzamento delle commesse interfacciandosi con l’Ufficio Acquisti, il Magazzino e l’Ufficio Personale.
Requisiti:
Laurea in Ingegneria/Economia o diploma tecnico
Gradita esperienza nel ruolo
Ottima capacità di utilizzo del Pacchetto Office e del sistema MRP
Buona conoscenza della lingua inglese
Soft Skill
Senso di responsabilità
Gestione delle priorità
Team Working
Si offre: assunzione diretta in azienda con pacchetto retributivo commisurata all’esperienza del/la candidato/a
Sede: Anzola dell'Emilia (BO)
Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.
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L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati