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per Azienda del settore dei trasporti, realtà consolidata
MECCANICO MEZZI PESANTI
La figura sarà inserita è responsabile della manutenzione, riparazione e revisione di veicoli industriali come camion, autobus, macchine movimento terra, gru e altri mezzi pesanti. Si occupa di diagnosticare e risolvere i problemi meccanici, elettrici ed elettronici dei mezzi, esegue controlli periodici e interventi di manutenzione preventiva, sostituzione di componenti e parti danneggiate, regolazioni e tarature. Collabora con il team di officina per garantire la corretta efficienza dei mezzi pesanti e la sicurezza degli operatori.
Requisiti richiesti:
I requisiti fondamentali per un meccanico di mezzi pesanti includono:
- Formazione professionale o diploma in meccanica o campo correlato
- Esperienza pratica nella riparazione e manutenzione di mezzi pesanti
- Conoscenza approfondita dei principi di meccanica, elettronica e idraulica
- Capacità di diagnosticare e risolvere problemi meccanici complessi
- Conoscenza delle procedure di sicurezza e normative riguardanti i mezzi pesanti
- Abilità nell'utilizzo di attrezzi e strumenti specialistici per la riparazione dei mezzi pesanti
- Capacità di lavorare in modo autonomo e in team
- Eccellenti capacità di problem solving e attenzione ai dettagli
- Buone capacità di comunicazione e relazionali con i clienti e i colleghi
Offerta Contrattuale
Si offre CCNL AUTOTRASPORTI Somministrazione a tempo determinato
Sede di lavoro: CEFALU’ (PA)
Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.
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L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati.