Manager In Store

🌟CHI SIAMO

La nostra missione è aiutare gli abitanti a dare forma ai loro progetti di casa e di vita, con soluzioni utili e ad impatto positivo. Vogliamo offrire al cliente la migliore esperienza di acquisto omnicanale.

Per noi le persone sono al centro: insieme ci impegniamo a creare un ambiente di lavoro positivo ed inclusivo. Viviamo relazioni autentiche, basate sulla fiducia reciproca, verso il miglioramento continuo delle nostre competenze e performance.

L’insegna Leroy Merlin è presente con 52 Negozi nelle maggiori città italiane. Ogni punto vendita è guidato da un Comitato di Direzione costituito da Manager di Negozio (Store Leader, Manager Performance, Manager  Vendita, Manager Supply Chain, Manager Servizio Clienti e Leader Persone e Cultura), tutti attori protagonisti della strategia di business.

🎁COSA OFFRIAMO

Sarai accolto in un contesto dinamico e multinazionale dove potrai sviluppare il tuo percorso professionale grazie a programmi formativi ad hoc.

Beneficerai del nostro sistema premiante che è orientato a valorizzare sia le performance individuali che di squadra.

Sarai coach e mentor delle tue persone, costruirai il loro piano di sviluppo e monitoraggio delle performance, valorizzando il talento dei tuoi collaboratori.

Potrai contare su un network di colleghi e professionisti con cui confrontarti al fine di evolvere come manager e crescere professionalmente

🚀 RESPONSABILITA’

• Soddisfazione Cliente: rendere distintiva e fluida l’esperienza del cliente;

• Sviluppo dei Collaboratori: valorizzare e sviluppare il contributo e il talento dei collaboratori del proprio Team;

• Sviluppo della Performance: Individuare le migliori strategie commerciali per massimizzare il fatturato;

• Gestione Economica: elaborare gli obiettivi di fatturato e analizzare l’andamento economico del negozio.

MANAGER DELLA VENDITA: appassionato di vendita e di sfide commerciali, imprenditore dei tuoi reparti.

📌ATTIVITA’:

• Definisce la strategia commerciale dei propri reparti defindeno l’offerta: concorrenziale, differenziale e locale

• Sviluppa le performance econimiche di reparto in coerenza con la strategia di negozio utilizzando strumenti di analisi 

• Accompagna la squadra valorizzando il talento , identificando piani di sviluppo individuali.

• Garantisce la relazione e la vendita trasmettendo il culto per il Cliente

• Organizza spazi promozionali e lineari chiari, attrattivi e performanti

✅ QUALIFICHE E COMPETENZE

• Laurea e/o Master in discipline economico-scientifiche (preferibile);

• Esperienza manageriale e/o commerciale in posizioni analoghe;

• Digital mindset e consolidata conoscenza di strumenti di Business Intelligence.

• Visione strategica e propensione all’innovazione

• Leadership situazionale e collaborativa;

• Problem solving e Decision Making

Vuoi far parte del nostro team? Inviaci la tua candidatura!