HiRevo Engineering è la specializzazione di Gi Group, prima multinazionale del lavoro italiana, dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito Progettazione, Logistica e Supply Chain, Production&Maintenance, Qualità - Sicurezza e Ambiente, Process & Project Management.
Per prestigiosa Azienda nel settore Alimentare proponiamo un’opportunità come:
JUNIOR PROJECT MANAGER
Il ruolo
Il/la candidato/a riportando al Senior Program Manager, sarà responsabile della gestione dei progetti interni aziendali, attraverso la gestione delle risorse e del budget, elaborando report per la Direzione Generale e le altre parti interessate. Avrà la responsabilità di raggiungere gli obiettivi di progetto assicurandosi che vengano realizzati nel rispetto di tempi, qualità e costi stabiliti.
Avrà inoltre la responsabilità di fornire consulenza relativamente a studi di fattibilità per progetti futuri.
Attività principali:
· Supporto alla definizione degli obiettivi, identificando rischi e opportunità;
· Creazione del piano di lavoro, budget e piano di comunicazione.
· Esecuzione del piano di lavoro, coordinando le risorse interne e terze;
· Monitoraggio dell'avanzamento e dei risultati del progetto, controllo e approvazione delle spese;
· Gestione delle comunicazioni e delle relazioni con i fornitori;
· Coordinamento con i team HACCP e Safety; o Debriefing, passaggi di consegne e valutazione finale del progetto
· Gestione della documentazione di progetto.
· Esecuzione di verifiche e analisi per studi di fattibilità (“fai o acquista”, “costo-beneficio”, analisi SWOT, ROI ecc.);
· Gestione del budget e redazione di report
Requisiti:
· Laurea in Ingegneria Gestionale, Economia o Laurea Equivalente;
· Preferibile esperienza di 4-5 anni nel ruolo di Project Manager;
· Conoscenze preferenziali: A3 thinking, Lean Manufacturing, Visual Management
· Ottima conoscenza del Pacchetto Office in particolare Excel;
· Ottima conoscenza della lingua inglese (Livello C1);
Offerta contrattuale
Assunzione a tempo indeterminato direttamente con l’Azienda e package retributivo commisurato all’esperienza maturata. CCNL Alimentare e welfare aziendale
Sede di lavoro: Imola (BO)
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Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati