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Forma di lavoroQiBit, divisione ICT di Gi Group S.p.A., Agenzia per il Lavoro (Aut. Min. 26/11/04 Prot. n. 1101-SG), è specializzata nella selezione, formazione, inserimento e sviluppo professionale dei profili IT per il mercato italiano.
Il nostro obiettivo è generare valore e crescita
professionale per le nostre Persone e garantire la sostenibilità nei progetti
IT dei nostri Clienti e Partner tecnologici, presenti e attivi principalmente
nei settori bancario, assicurativo, telecomunicazioni, utilities, automotive.
Per importante realtà di information technology, cerchiamo:
JUNIOR DEVELOPER C#
L’azienda fornisce un prodotto software dedicato alla pianificazione delle attività per il settore GDO e GDS.
La risorsa si occuperà di application maintenance e data analysis per il cliente interno ed esterno; verrà coinvolto su attività sia di sviluppo che affini come analisi dati e gestione dashboard.
Requisiti:
- Diploma o laurea in informatica o ingegneria informatica;
- Conoscenza del linguaggio C#
- Pregressa esperienza lavorativa di almeno 6 mesi
- Capacità di problem solving, di lavoro in gruppo e orientamento al raggiungimento dei risultati.
Sede di lavoro: Torino
Orario di lavoro: dalle 9.00 alle 18.00 (39 ore settimanali)
Si offre: contratto a tempo indeterminato
Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it
) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali
realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del
lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo,
Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR,
Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari.
Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre
6000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione,
passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità,
responsabilità.
Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it
Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal
Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi,
nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n.
215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a
leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016
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