IndirizzoTor nasce dall’esperienza del Gruppo Lavoropiù che dal 1997 opera nei servizi alle imprese nell’ambito delle risorse umane e propone servizi di consulenza HR per ricerca e selezione di profili altamente qualificati.
Your Goal, Our Mission!
I candidati migliori vanno cercati, contattati e valutati con i migliori strumenti e con la massima cura.
Tor nasce per questo.
Tor si impegna per dare ai propri consulenti il metodo, l’affiancamento e gli strumenti per esprimersi al meglio in quello che amano fare: trovare le persone migliori sul mercato e le più adatte ai contesti aziendali dei nostri partner.
Tor - Recruitment & HR Consulting (Gruppo Lavoropiù spa) ricerca una figura di
INGEGNERE CIVILE STRUTTURISTA – STRUCTURAL ENGINEER
per nostra azienda cliente, società strutturata specializzata nella progettazione di reti infrastrutturali, sita in zona Rovigo (RO).
Attività
La risorsa svolgerà le seguenti attività:
- progettazione preliminare, definitiva, esecutiva;
- assistenza alla direzione lavori, assistenza ai collaudi su edifici esistenti e nuovi;
- gestione iter amministrativo delle pratiche strutturali;
- modellazione e calcolo strutture;
- analisi di vulnerabilità sismica;
-progettazione strutturale;
- pianificazione di piani di indagini strutturali;
- rilievi e misure strutturali;
- redazione computi metrici;
- supporto tecnico al team;
- Laurea in Ingegneria Civile ad Indirizzo strutture;
- Pregressa esperienza di almeno 2 anni;
- Conoscenza delle NTC 2018 principalmente in materia direzione lavori e collaudi;
Chi cerca:
Società che progetta reti infrastrutturali per telecomunicazioni e multi-utility, edilizia sostenibile e reti di generazione e trasporto dell’energia elettrica; realtà strutturata che conta oltre 400 dipendenti su 10 sedi nel territorio nazionale.
Sede di lavoro : Rovigo
RIF. (275.VDS.06)
Lavoropiù S.p.a. Aut. Min. Prot. N. 1104 SG del 26/11/2004. Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su D&I e PDR 125:2022 su parità di genere. Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs. n. 215-216 del 2003). Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o all’orientamento sessuale).
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