IMPIEGATO / A CONTABILE

Il nostro cliente è specializzato nella produzione di stampati editoriali e commerciali, riviste e magazine, depliant, cataloghi e copertine.

In un'ottica di potenziamento dell'ufficio amministrativo, siamo stati incaricati della selezione di: 

UN/A IMPIEGATO/A CONTABILE

Descrizione e Caratteristiche della Posizione:

La risorsa che desideriamo incontrare ha maturato una pregressa esperienza nel ruolo ricercato e sarà inserita all'interno dell'ufficio amministrativo.

Si occuperà di attività di gestione della contabilità generale aziendale fino al bilancio ante imposte.

Ruolo e Responsabilità:

•  Contabilità generale
• Gestione del Ciclo Attivo e Ciclo Passivo
• Scritture contabili
• Registrazione prima nota
• Registrazione dei conti bancari e la quadraturA CONTABILE
• Conciliazioni bancarie
• Preparazione e controllo F24
• gestione banche incassi e pagamenti

Riporto gerarchico: Responsabile Ufficio amministrativo

Relazioni di funzione:

Esterne: clienti e fornitori

Interne: colleghi e responsabili di funzione

Requisiti richiesti per partecipare alle Selezioni:

• Esperienza pregressa nella mansione; 
• Ottima conoscenza della contabilità e dei relativi adempimenti;
• Diploma in Ragioneria e/o titolo equivalente;
•  Esperienza pregressa di almeno 3 anni nel ruolo;
• Precisione;
• Conoscenza del pacchetto Office;

Soft Skills:

• Propensione al Team Building;
• Capacità di problem solving;
• Pianificazione del lavoro e gestione delle priorità;
• Buone doti comunicative e relazionali

Sede di lavoro: Castano Primo

Orario di lavoro: Part-time 4/6 ore al giorno

Tipologia contrattuale: Si offre inserimento diretto con contratto a tempo determinato di 6 mesi + 6 mesi finalizzato all'inserimento.

Pacchetto retributivo a budget: Inquadramento e RAL da definire in fase di colloqui in base all'effettive competenze ed esperienze maturate dal candidato selezionato.

Benefit: Come da ccnl di riferimento.

L'offerta è rivolta a candidati ambosessi nel rispetto del D.lgs 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (art.13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it.
Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)