Fabbro Saldatore A Filo Continuo

Descrizione azienda

 Azienda specializzata in produzione e  installazione di manufatti in ferro e alluminio e acciaio e di persiane in alluminio con inferriate, cancelli, recinzioni, parapetti in ferro ed in acciaio inox, scale per interno ed esterno, complementi d’arredo, ferro battuto. inferriate di sicurezza certificate in persiane blindate, persiane blindate con inferriata, ecc.

Posizione

La risorsa selezionata svolgerà attività lavorativa sia in officina che su cantiere e si occuperà di:

Ø Creare oggetti di metalli vari incluso acciaio utilizzando a questo scopo attrezzi a mano per martellare, curvare, tagliare o comunque dare forma al metallo quando questo si trova in uno stato malleabile.

Ø Preparare le lamiere e parti meccaniche da realizzare

Ø Leggere i disegni e assemblare le varie parti e componenti meccaniche del prodotto da realizzare.

Ø levigare i bordi con la smerigliatrice, li smussa, li pulisce e li blocca (tramite morsetti o puntature) nella posizione desiderata.

Ø Scegliere il metodo e gli strumenti più adatti per realizzare il montaggio meccanico , a seconda dei materiali, delle dimensioni dei pezzi e delle finalità del lavoro: una lamiera sottile unita a scopo estetico deve essere saldata in modo differente rispetto ad un giunto portante di una struttura metallica.

Ø .individuare malfunzionamenti o anomalie

realizzare prototipi

Ø ricercare o scegliere i materiali necessari per la produzione

Ø produrre pezzi meccanici o macchine

verificare e testare il funzionamento del prodotto realizzato

Ø controllare l'andamento dei lavori

Ø leggere e interpretare disegni tecnici

Ø programmare e installare macchinari o impianti

controllare i macchinari o le attrezzature

Requisiti

conoscenza delle specifiche meccaniche e pneumatiche di carpenteria metallica

Ø Si occuperà di progetti di lavorazione dei metalli generalmente rientrano nelle categorie di formatura, taglio e unione e possono comportare tecniche come taglio, saldatura, fusione e stampaggio. I materiali utilizzati per la lavorazione dei metalli includono metalli ferrosi e non ferrosi. Alcuni esempi sono la lavorazione lamiere, acciaio, alluminio, oro, argento, bronzo e ferro.

e conoscenza dei sistemi di manutenzione della saldatrice (A FILO CONTINUO, A FILO animato, a elettrodo ecc.) e di tutti gli strumenti e macchinari che usa nelle diverse fasi del lavoro

verificare il rispetto delle norme di sicurezza

. almeno 2/3 anni di esperienza come operaio tecnico addetto al montaggio meccanico e montatore meccanico.

. Conoscenza dei principali strumenti di lavoro e attrezzature di officina di carpenteria leggera

. Conoscenza del disegno meccanico

Altre informazioni

Passione per il settore meccanico e metalmeccanico

ATTITUDINE A RICONOSCERE I PROBLEMI Attitudine a capire che qualcosa non va o che andrà male. (Ci si riferisce all'attitudine a riconoscere i problemi e non alla loro soluzione)

PRENDERE DECISIONI E RISOLVERE PROBLEMI Analizzare informazioni e valutare risultati per scegliere la soluzione migliore e per risolvere problemi.

Conoscenza delle macchine e dei processi di lavorazione

Conoscenza degli strumenti di lavoro da utilizzare in produzione Inoltre sarà formato nel conoscere e rispettare le norme sulla salute e sicurezza sul lavoro e indossare tutti i dispositivi di protezione individuale richiesti

ASCOLTARE ATTIVAMENTE Fare piena attenzione a quello che altri stanno dicendo, soffermandosi per capirne i punti essenziali, ponendo domande al momento opportuno ed evitando interruzioni inappropriate

dal D.V.R aziendale.

Si offre inquadramento iniziale con contratto di somministrazione lavoro a tempo determinato con inquadramento caratterizzato dalle reali competenze del candidato e stabilito in accordo dalle parti e secondo quanto disposto dal CCNL di riferimento e utilizzato Metalmeccanica Industria.

Retribuzione lorda annua in ragione del livello di inquadramento va da euro 20.912,71 a euro 23.691,59 circa

NAM Spa è un’Agenzia per il lavoro che opera su tutto il territorio nazionale. Con oltre 20 anni di esperienza nel settore delle risorse umane, i professionisti Nam sono accomunati da una stessa vision che si traduce in un modello operativo vincente, dove candidati, aziende e lavoratori “Cambiano le regole del gioco”: poche, semplici, ma imprescindibili, nell’interesse e nel rispetto di tutti i partecipanti.

Nam S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 25/11/2021 Reg. Provv. autorizzazione albo informatico R.138).

L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.