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Forma di lavoroGi Group SpA, Agenzia per il Lavoro (Aut. Min. 26/11/04 Prot. n. 1101-SG) ricerca per azienda che si occupa delle attività di installazione di impianti elettrici UN ELETTRICISTA JUNIOR.
La figura selezionata verrà inserita in un percorso di crescita che le permetterà di acquisire tutte le conoscenze e le competenze di un elettricista.
I requisiti richiesti sono i seguenti:
- buona manualità;
- buona conoscenza dei principali strumenti da banco (avvitatori, trapani, cacciaviti etc.);
- in possesso della patente B;
- disponibilità a lavorare su cantieri e a svolgere trasferte nel territorio di Monza e Milano;
- disponibilità ad eventuali straordinari in settimana e/o il sabato;
- voglia di imparare;
- proattività.
Orario di lavoro: full time, da lunedì a venerdì dalle 08:00 alle 17:00 con un'ora di pausa pranzo + eventuali straordinari in settimana e/o sabato
Contratto proposto: contratto a tempo determinato in somministrazione + proroghe, scopo assunzione
Livello proposto: commisurato all'esperienza del candidato
Luogo di lavoro: su cantieri nel territorio di Monza/Milano
Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
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Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati
