Elettricista Industriale A Rivoli

Gi Group, prima Agenzia per il Lavoro Italiana con oltre 200 filiali sul territorio nazionale e più di 1800 professionisti nel settore delle Risorse Umane

Ricerca per Azienda operante nel settore degli Impianti Industriali un ELETTRICISTA INDUSTRIALE JUNIOR il quale si occuperà principalmente di installazione d'impianti e della successiva manutenzione oltre che dei controlli preventivi periodici previsti, in costante collaborazione con le principali Funzioni Aziendali.

Competenze necessarie:

• Esperienza pregressa nella mansione, anche non nell’impiantistica industriale (requisito preferenziale)
• Buona conoscenza degli strumenti di misura elettrica (requisito prefereziale)
• Conoscenza del pacchetto Office
• Diploma inerente alla mansione

- Sede di lavoro: Rivoli, Torino e prima cintura

- Tipologia di contratto: assunzione in somministrazione iniziale di 6 mesi con prospettiva di successivo inserimento a tempo indeterminato in azienda

- Orario lavorativo: dalle 08:30 alle 17:30 (40h sett)

- CCNL Metalmeccanico Artigianato, retribuzione commisurata all’esperienza.

Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.

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Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati