Dettagli della Posizione

Live HR, società accreditata dal ministero del lavoro e delle politiche sociali, per l'attività di Ricerca e selezione di personale qualificato, attiva da quindici anni con due sedi in Veneto e Toscana sul mercato del centro - nord Italia, opera grazie ad un gruppo di professionisti, provenienti da esperienze diverse in multinazionali, società di consulenza e ambito accademico, che hanno scoperto di condividere un comune approccio al lavoro, la stessa concezione del cliente, una simile idea di organizzazione e qualche spunto creativo.



Cerchiamo un profilo amministrativo da indirizzare ad un percorso di sviluppo professionale all'interno di una PMI internazionale:

                    IMPIEGATO AMMINISTRATIVO  (S192LU)

Il/La candidato/a avrà questi compiti ed attività:

• Documenta e registra ogni movimento contabile aziendale, gestisce il processo di contabilità garantendo il rispetto delle procedure e degli adempimenti fiscali-tributari.
• Elabora e redige il bilancio di previsione, la contabilità analitica e i collegamenti con la contabilità generale.
• Rileva i principali fatti contabili scaturenti dall’attività d’impresa
• Identifica e definisce le istruzioni e le procedure operative per il trattamento contabile delle transazioni
• Applica le regole di base imposte dalla normativa civilistica e dai principi contabili per la tenuta della contabilità
• Realizza le registrazioni contabili e fiscali periodiche e apportare le correzioni eventuali;
• Costruisce il piano dei conti in termini di finalità, logica generale, criteri di progettazione, collegamenti con il bilancio di esercizio e tipologia d’impresa
• Assicura che la parte contabile delle transazioni economiche patrimoniali e finanziarie venga gestita in base alla normativa vigente e sovrintende alla realizzazione del bilancio di esercizio.
• Analizza gli scostamenti tra quanto programmato e quanto realizzato, individuando i fattori e le cause determinati, prospettando interventi migliorativi nella gestione aziendale e sulla strategia di medio termine.
• Conosce i temi fiscali e civilistici, le procedure contabili e dei principi applicabili, si interfaccia con le altre funzioni aziendali al fine di conoscere i dettagli delle operazioni da loro svolte per garantirne la corretta ed efficace contabilizzazione;
• Tiene a disposizione degli organismi di controllo tutte le informazioni di carattere fiscale e civilistico e tutta la documentazione relativa alle dichiarazioni periodiche cui la società è tenuta.
• Provvede a preparare il reporting verso altre funzioni aziendali accertandosi che tale documentazione sia sempre completa, fruibile e ordinata.

Competenze:

• Conosce e applica le procedure di consolidamento dei dati dei gruppi societari;
• Conosce e gestisce con padronanza i sistemi informativi utilizzati per il consolidamento (SAP).
• Garantisce l’omogeneità dei dati consolidati anche procedendo alla conversione fra diversi principi contabili, vigilare affinché le società consolidate applichino correttamente le policy di gruppo al loro interno.
• Redige o concorre alla redazione delle policy contabili e si interfaccia poi con gli internal ed external auditors al fine di validare le procedure e i sistemi di controllo adottati.
• Supervisiona la produzione di report periodici bilancio.
• Ha padronanza della lingua inglese per utilizzo professionale (livello richiesto B2), è altresì elemento di preferenza la conoscenza di una seconda lingua (francese).

Zona: Livorno

Contratto: tempo indeterminato

Ral ed Inquadramento commisurati all’esperienza, ci sono grosse opportunità di crescita future.

Live HR srl, società autorizzata a tempo indeterminato dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali per l’attività di Ricerca e Selezione del Personale Prot. 13/II/0010998/ MA004.a001r.
I dati saranno trattati dai professionisti di Live HR srl esclusivamente ai fini di Ricerca di Personale e saranno conservati anche per ricerche future.
Sono garantiti i diritti di cui al  D.lgs.196/03. Le ricerche sono rivolte a persone di entrambe i sessi (L.903/77). Privacy