Back Office Universitario - Categoria Protetta L.68/99 Art. 1

La divisione specializzata Office di Gi Group seleziona per prestigioso Ateneo una risorsa nel ruolo di:

                                        Back office università - Categoria Protetta L.68/99

About the client

Il nostro Cliente è una solida Università telematica in fase di crescita

Il ruolo:

La risorsa si occuperà di supportare gli studenti e fornire loro informazioni e assistenza tecnica.

Si dedicherà alle attività di supporto ai processi didattici, alla gestione delle carriere, al supporto dell'ufficio tesi nell'organizzazione delle sedute di laurea.

Requisiti richiesti:

·      Laurea triennale e/o magistrale

·      Conoscenza della lingua inglese

·      Ottima conoscenza del pacchetto office

·      Ottima conoscenza di GMAIL

·      Esperienza lavorativa nell'ambito amministrativo e/o accademico o a contatto con il pubblico

Personal skills:

·      Predisposizione ai rapporti interpersonali; 

·      Curiosità e apertura mentale;

·      Propensione al lavoro di gruppo.

·      Resistenza allo stress 

·      Ottime capacità di comunicazione, relazionali e di negoziazione;

Offerta contrattuale

L’azienda offre un contratto a tempo determinato con scopo di inserimento.

Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.

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Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati