Gigroup filiale di Mantova è alla ricerca per importante azienda presente sul territorio Mantovano della seguente figura
BACK OFFICE COMMERCIALE ESTERO
La figura ricercata avrà la mansione deve sapere parlare in modo fluente il tedesco, francese e l'inglese. Il suo lavoro consiste nel tenere monitorati i clienti esistenti e fare ricerche di mercato. Deve essere disponibile a piccole trasferte in occasione di fiere o visite presso clienti . E' richiesto un buon uso del pc (pacchetto office (word- excell) e della posta elettronica.
La figura ideale dovrrebbe avere anche una piccola base di conoscenze matematiche. Espeienza non necesaria in quanto la risorsa verrà affiancata inizialmente e riiceverà una formazione idonea.
Siamo alla ricerca di una figura dinamica e intraprendente, con la volontà di crescere e formarsi.
- Richiesta: Tedesco e Francese fluente e Inglese
- Laurea in lingue strniere o diploma ad indirizzo linguistico
CCNL 3 livello della metalmeccanica industria
Sede di lavoro: Campitello di Marcaria (Curtatone)
contratto iniziale in somministrazione con Gigroup, scopo assunzione
Orario lavorativo: 8.-12.00 13.00-17.30
Inquadramento in base all'esperienza
Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it
Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati