La Divisione Permanent di Gi Group (Aut. Min. 26/11/04 Prot. n. 1101-SG), con un team di consulenti dedicati, si occupa della ricerca e selezione di risorse con esperienza, che hanno voglia di intraprendere nuovi percorsi professionali. I nostri consulenti ti aiuteranno a trovare la migliore opportunità lavorativa, grazie ad un’attenta analisi delle tue competenze e delle tue esperienze.
Per azienda cliente specializzata nella consulenza finanziaria di Reggio Emilia ricerchiamo un/a
BACK OFFICE – FINANZA AGEVOLATA
La risorsa selezionata si occuperà della gestione a 360 gradi dell’attività di Back office, dall’invio della domanda alla liquidazione del contributo finale.
Requisiti richiesti
· Pregressa esperienza di almeno un anno nella finanza agevoltata
· Conoscenza dei principali portali a livello italiano
· Autonomia nella gestione dei bandi (Inail, Sabatini, Simest, bandi a livello regionale e/o locale)
Competenze Trasversali
· Buone doti relazionali e comunicative
· Precisione
· Capacità di ascolto
· Buone doti organizzative
· Autonomia operativa
· Problem solving
Luogo di lavoro: Reggio Emilia
Orario di lavoro: da lunedì a giovedì 8.00 – 13.00 e dalle 13.45 alle 17.30; venerdì dalle 8.00 alle 13.00
Tipologia contrattuale: inserimento diretto in azienda. RAL tra i 26000 € e i 28000 €
Benefit: buoni pasto giornalieri
Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.
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Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati.