Addetto/Addetta Ufficio Legale - Imola

ADDETTO/ADDETTA UFFICIO LEGALE - IMOLA Luogo di lavoro: Imola- Assumiamo Per azienda di serviiADDETTO/ADDETTA UFFICIO LEGALE- La risorsa individuata sarà impiegata all'interno dell' UFFICIO LEGALE in merito a:Analisi e approfondimenti, pareristica a supporto degli adempimenti societari; Assistenza e supporto nelle attività connesse alla gestione del Modello Organizzativo ex D.Lgs. 231/2001; Supporto alle funzioni aziendali su tutte le questioni legali con il supporto di legali esterni e sulle richieste di accesso agli atti; Gestione di un piano di Internal Audit; Supporto al manager diretto nelle attività relative agli affari legali e societari; Gestione adempimenti obbligatori in tema di trasparenza e anticorruzione; Attività relative alla gestione degli affari legali e di conformità normativa; - Requisiti richiesti- Laurea triennale in ambito giuridico; - Buone capacità di utilizzo del Pacchetto Office; - Esperienza in ruolo analogo maturato in contesto aziendale o pubblica amministrazione; - Ottime doti organizzative e di problem solving, capacità di lavorare in team, flessibilità; - Inquadramento- Sede di lavoro: Imola (BO); - Tipologia di contratto: somministrazione di 6 mesi con possibilità di proroghe; - Orario lavorativo: full-time, dal lunedì al venerdì; Facciamo parte di Gi Group Holding (www.Gigroupholding.It ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone. I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.Consulta tutti i nostri annunci su www.Gigroup.ItGi Group S.P.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.Gigroup.It/privacy-candidati Titolo di studio minimo: Comune e/o quartiere: Imola