HiRevo Office Brianza è la specializzazione di Gi Group, prima Multinazionale del Lavoro Italiana, dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito accounting, sales, marketing, HR, legal, purchasing and office management.
Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali della city di Milano e dell’hinterland milanese più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.
Per azienda cliente, leader mondiale nella progettazione e realizzazione di sistemi di trasmissione di energia e dati per tutti i tipi di utenze e macchinari mobili, ricerchiamo:
ADDETTO/ADDETTA UFFICIO ACQUISTI
Ti occuperai di:
- Scouting e gestione fornitori;
- Stesura offerta;
- Pianificazione ordini;
- Gestione note di credito e ordini non conformi;
- Preparazione conferme d’ordine;
- Audit;
- Vendor raiting di KPI;
Requisiti richiesti:
- Diploma e/o laurea;
- Precedente esperienza nel ruolo di almeno 3 anni nel ruolo;
- Fondamentale conoscenza della lingua inglese, almeno b2 per quotidiani contatti con l’estero;
- Buona conoscenza del pacchetto Office.
Offriamo:
Il contratto e la RAL saranno valutati in base all’esperienza, CCNL Metalmeccanico PMI. Previsti buoni pasto da 7€. Full time, dal lunedì al venerdì.
Sede di lavoro: Agrate Brianza (MB)
Inserimento previsto: Settembre
Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
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L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati