Addetto/Addetta Reparto Freschi

Gi Group, filiale di LUGO (RA), ricerca per importante realtà operante nella grande distribuzione un/una:

ADDETTO/ADDETTA REPARTO FRESCHI (pescheria, gastronomia, macelleria)

Ricerchiamo CANDIDATI/CANDIDATE ANCHE SENZA ESPERIENZA MA FORTEMENTE MOTIVATI per contratto con formazione annessa nei reparti di macelleria, gastronomia e pescheria.

Di cosa ci si occupa?

La persona si dovrà occupare del banco e di tutte le attività che concernono la gestione del reparto di inserimento.

Quali sono i requisiti richiesti?

-         Entusiasmo e motivazione al settore Gdo;

-         Flessibilità e dinamismo;

-         Essere in possesso di patente B ed essere automuniti;

-         Gradita ma non necessaria esperienza, anche breve, nel contesto di supermercato e ipermercati.

Orario di lavoro: Disponibilità 24h / 30h / 40h, dal lunedì alla domenica su turni e riposi compensativi, fascia oraria 5-22.

Contratto: A tempo determinato in somministrazione, con scopo assunzione.

Inquadramento: CCNL Commercio Terziario.

Luogo di lavoro: Lugo/Conselice/Bagnacavallo/Riolo Terme/Faenza/Brisighella.

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Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.

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Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati