Indirizzo
Forma di lavoroPer azienda della GDO con sede ad Arcole, per i punti vendita di Verona e provincia cerchiamo:
ADDETTI VENDITA L.68/99
La risorsa, inserita all’interno del negozio, svolgerà attività di:
· Rifornimento dei prodotti
· Preparazione e gestione degli articoli nell’area promozionale
· Gestione della cassa
· Assistenza al cliente
· Sistemazione dei locali
· Collaborazione con il team per una gestione efficiente del punto vendita
Requisiti richiesti:
· Essere automuniti in possesso di patente B
· Disponibilità a lavorare su turni, festivi e fine settimana
· Il buon utilizzo della cassa ed esperienza nel settore retail o ristorazione o gdo saranno considerati un plus
· Preferibilmente appartenente alle Categorie Protette, ex L.68/99
Sedi di lavoro disponibili: Verona Centro, Bussolengo e Sant’Ambrogio di Valpolicella.
Tipologia di contratto: iniziale contratto diretto a tempo determinato di 7 mesi + successive proroghe.
Orario lavorativo: Part-time 21h/25h/30h, su turni dal Lunedì alla Domenica, con riposi, orario di lavoro compreso tra le 5 di mattina e le 22 di sera.
Retribuzione: livello 6 o 5, CCNL Distribuzione
Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it
Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati
