Addetto/A Sala

GiGroup filiale di Cremona per importante catena di ristorazione seleziona 

ADDETTO/A SALA

-Le risorse si occuperanno dell’accoglienza clienti,

-della presa comande. del servizio ai tavoli,

-della pulizia e sistemazione del locale.

- Requisiti richiesti

Titolo di studio: diploma di maturità. Sarà considerato un requisito preferenziale il diploma di scuola alberghiera.

- Hard & Soft Skill: Ottime capacità organizzative e predisposizione a lavorare all’interno di un team; buon orientamento al cliente.

- Esperienze lavorative: Pregressa esperienza di almeno 1 anno nell’ambito della ristorazione.

- Lingue: ottima conoscenza della lingua italiana; è preferibile conoscenza base della lingua inglese.

- Sede di lavoro: Cremona.

- Tipologia di contratto: part time 20H con assunzione diretta in azienda a tempo determinato.

- Orario lavorativo: venerdì e sabato su turno serale e domenica su turno del pranzo. E' richiesta flessibilità oraria anche su festivi.

- Retribuzione (RAL + Variabile + Benefits): VI° Livello CCNL Commercio e Terziario

Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.

Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it

Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati