Azienda

Gi Group Filiale Di Firenze PertiniVedi altro

addressIndirizzoLucca, Toscana
CategoriaCommercio

Descrizione del lavoro

FILIALE: FIRENZE PERTINI (EX BARACCA)

HiRevo Office Toscana & ;è la specializzazione di& ; Gi Group , prima multinazionale del lavoro italiana, dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito& ; Accounting, Sales, Marketing, HR, Legal, Purchasing and Office Management.

Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.


Per rinomata Azienda Multinazionale Leader nella Produzione di Imballaggi Carta , situata a Marlia ( Capannori, LU ), si ricerca un/una:


ADDETTO/A APPROVIGIONAMENTO/UFFICIO ACQUISTICARTA DA MACERO


La risorsa, che verrà inserita presso la Struttura Recycling Italia, riporterà al Responsabile Commerciale e Approvvigionamento e si occuperà di:

-& ;& ;& ;& ;& ;& ;& ;& ;& ;Supportare le necessità di approvvigionamento di CARTA DA MACERO delle Cartiere garantendo il miglior prezzo possibile sull acquisto di materia prima;

-& ;& ;& ;& ;& ;& ;& ;& ;& ;Ampliare e sviluppare parco fornitori e clienti su perimetro nazionale;

-& ;& ;& ;& ;& ;& ;& ;& ;& ;Sviluppare azioni commerciali e operative;

-& ;& ;& ;& ;& ;& ;& ;& ;& ;Analizzare KPI delle attività commerciali;

-& ;& ;& ;& ;& ;& ;& ;& ;& ;Supportare la Direzione nella definizione e stesura degli obiettivi commerciali.


Requisiti richiesti:

-& ;& ;& ;& ;& ;& ;& ;& ;& ;Preferibile Laurea Triennale in Discipline Economiche;

-& ;& ;& ;& ;& ;& ;& ;& ;& ;Esperienza pregressa di 3-4 anni in un ruolo Sales o Procurement all interno di una realtà del settore cartario, preferibilmente CARTA DA MACERO;

-& ;& ;& ;& ;& ;& ;& ;& ;& ;Ottima conoscenza sia scritta che orale della Lingua Inglese (livello minimo richiesto B2);

-& ;& ;& ;& ;& ;& ;& ;& ;& ;Ottima dimestichezza con l uso del Pacchetto Office;

-& ;& ;& ;& ;& ;& ;& ;& ;& ;Capacità di analisi e spiccate doti di problem solving;

-& ;& ;& ;& ;& ;& ;& ;& ;& ;Spirito di iniziativa, ottime doti relazionali e capacità di interfacciarsi con diversi interlocutori;

-& ;& ;& ;& ;& ;& ;& ;& ;& ;Autonomia nella gestione delle attività e orientamento all obiettivo;

-& ;& ;& ;& ;& ;& ;& ;& ;& ;Disponibilità a trasferte sul territorio nazionale.


Cosa offre l Azienda:

-& ;& ;& ;& ;& ;& ;& ;& ;& ;Contratto diretto a tempo determinato iniziale di 12 mesi, con finalità di trasformazione a tempo indeterminato;

-& ;& ;& ;& ;& ;& ;& ;& ;& ;Prospettiva di crescita e sviluppo professionale in un contesto multinazionale dinamico, innovativo e stimolante;

-& ;& ;& ;& ;& ;& ;& ;& ;& ;Livello di inquadramento e RAL commisurati all esperienza, secondo il CCNL Carta Industria (14 mensilità);

-& ;& ;& ;& ;& ;& ;& ;& ;& ;Piano incentivante al raggiungimento di obiettivi individuali, ticket buoni pasto giornalieri;

-& ;& ;& ;& ;& ;& ;& ;& ;& ;Orario di lavoro: Full Time dal Lunedì al Venerdì con flessibilità in ingresso dalle 08:30 alle 09:00, pausa pranzo minima di un ora e massima di 2 ore, conseguente uscita dopo le 8 ore lavorative;

-& ;& ;& ;& ;& ;& ;& ;& ;& ;Sede di lavoro: Marlia (LU);

-& ;& ;& ;& ;& ;& ;& ;& ;& ;Tempistiche di inserimento: dal prima possibile.



Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.

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Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candid

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