Lavoropiù SPA, Agenzia per il lavoro, ricerca e seleziona la figura di un/a ADDETTO/A MANUTENZIONE ELETTROMECCANICA per strutturata realtà aziendale di Noventa di Piave, leder di mercato nel comparto alimentare e da anni punto di riferimento per gli operatori dei canali GDO ed HO.RE.CA.
La risorsa selezionata, inserita in un reparto poduttivo che conta una dozzina di linee automatizzate fra prelievo, taglio e confezionamento prodotti, sarà incaricata di garantire il corretto funzionamento degli impianti attraverso interventi di manutenzione preventiva, ordinaria e straordinaria. A partire dalla ricerca guasti, si occuperà di eseguire controlli periodici, riparazioni in caso di malfunzionamenti/anomalie, azioni di primo intervento su guasti di natura sia elettrica che meccanica.
Si richiede:
- istruzione scolastica di tipo tecnico (elettrica/meccanica/ meccatronica);- elevate conoscenze a livello elettro-meccanico;
- lettura ed interpretazione di disegni tecnici e schemi elettrici;-
- buona manualità e dimestichezza nell'impiego dei principali strumenti da banco e di misura;
- esperienza pregressa nella mansione, preferibilmente maturata internamente a contesti del comparto manifatturiero;
- disponibilità al lavoro su turni.
Inqudramento: da definirsi ad hoc in base al grado di professionalità maturato nel ruolo. Orario di lavoro: 3 turni giornalieri, articolati nelle fasce orarie 06.00/14.00 - 14.00/22.00; 22.00/06.00) + reperibilità.
Lavoropià SPA - Agenzia per il lavoro - Filiale di San Donà di Piave. Aut. Min. Prot. N. 1104 SG del 26/11/2004. Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su D&I e PDR125:2022 su parità di genere. Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs. n. 215-216 del 2003). Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino l?origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l?appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o all?orientamento sessuale). Ti chiediamo di prendere visione dell?informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy-policy esprimendo i tuoi consensi al trattamento, ai sensi del GDPR e della legislazione italiana vigente. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.