Addetto Manutenzione Impianti Junior

Gi Group, prima agenzia per il lavoro italiana con oltre 200 filiali sul territorio nazionale e più di 1800 professionisti nel settore delle risorse umane ricerca per azienda leader operante nel settore chimico un/una:

MANUTENTORE POLIVANTE/ADDETTO MANUTENZIONE IMPIANTI JUNIOR

Mansioni e responsabilità:

La risorsa dovrà assicurare la corretta esecuzione delle operazioni di controllo e stato degli impianti

Si occuperà di:

· Procedere alle operazioni quotidiane di controllo di funzionalità degli impianti (aria /acqua / imp. elettrico)

· Compilazione report di verifica

· Rilevazione guasti e primo intervento

· Reportistica di intervento e verifica post riparazione

Si occuperà inoltre di procedere agli interventi straordinari e dell'installazione nuovi impianti/macchina/esecuzione lavori di adeguamento impianti/riparazione

Requisiti richiesti

· Gradita esperienza pregressa

· Diploma tecnico elettronico

· Disponibilità a lavorare su giornata con reperibilità

· Gradito possesso di corso di formazione per addetti all’utilizzo di carrelli elevatori semoventi industriali,

Offerta contrattuale

· L'azienda offrirà un inserimento a tempo determinato iniziale finalizzato all'assunzione

· CCNL Chimico Industria

· Orario di lavoro: Full time Lun - Ven 08.00-17.00 + reperibilità

· Lodi(LO)

Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.

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L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati