Gi Group S.p.A. Agenzia per il Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 Prot. N° 1101 - SG- Iscr. Albo Informatico Agenzie per il Lavoro, Sez.I) ricerca per importante azienda specializzata nel settore outsourcing:
ADDETTI /ADDETTE ASSISTENZA CLIENTI - SETTORE ENERGETICO
Ricerchiamo per una multinazionale di Outsourcing, l'obiettivo sarà quello di fornire assistenza inbound alla clientela di una nota azienda del settore luce e gas. Una volta dato supporto al cliente ci sarà una parte di upselling, proponendo un ricontatto da parte di un altro operatore.
Si offre:
Formazione preassuntiva di circa 3 settimane, con inizio fissato per metà giugno.
Successivamente sarà offerto un contratto di 2 mesi iniziali + proroghe anche di lunga durata.
Il contratto sarà:
- part-time con possibilità di svolgere turni spezzati e ore supplementari;
- su turni 8-22 lunedì-domenica;
- II livello CCNL telecomunicazioni.
Sede di lavoro a Corsico (vicino zona Lorenteggio MI), raggiungibile con i mezzi pubblici.
Cosa stiamo cercando:
· Gradita esperienza pregressa in settori a contatto con il pubblico;
• Buona conoscenza dei principali applicativi di Microsoft Office;
• Disponibilità immediata.
Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it
Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati