Gi Group, prima Agenzia per il Lavoro Italiana (Aut. Min. 26/11/04 Prot. n. 1101-SG) con oltre 200 filiali sul territorio nazionale e più di 1800 professionisti nel settore delle Risorse Umanericerca
per attività cliente operante in ambito formativo:
1 ADDETTO/A FRONT OFFICE - FORMAZIONE PREFERIBILMENTE IN ETA' DI APPRENDISTATO
La risorsa verrà inserita all'interno dell'ufficio in cui seguirà un percorso di continua formazione e crescita professionale. Apprenderà le competenze necessarie alla gestione del FRONT OFFICE, del centralino e delle attività di segreteria e amministrazione specifiche del settore. A tendere, seguirà anche la formazione necessaria per occuparsi dell'organizzazione dei corsi interni.
Si richiede:
-Possesso di diploma di maturità
-Buona predisposizione al contatto con il pubblico
-Dinamismo e voglia di imparare
-Preferibile età di apprendistato
Si offre:
-Inserimento in azienda in apprendistato
-Formazione continua
Inquadramento:
- Sede di lavoro: Alba (Cuneo)
- Orario lavorativo: Full time in orario spezzato: 9-12,30 e 15-19 dal lunedì al sabato mattina
- Retribuzione (RAL + Variabile + Benefits): da definire
Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.
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Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati